İqtisadi və Sosial Araşdırmalara Yardım İctimai Birliyinin sədri, iqtisadçı-ekspert Eyyub Kərimli iş qiymətləndirmə sistemindəki dəyişiklikləri müzakirə edib.
QHT.az-a açıqlama verən İctimai Birliyin sədri insanların əmək haqqının iş saatlarına deyil, işin həcminə görə müəyyənləşdirilməsini təklif etdi. Bu yanaşma, ofislərdə səkkiz saatlıq iş gününü əvəz edə bilər və əmək haqqı daha effektiv qiymətləndirilə bilər. QHT sədri bu metodun həm ofislərin daha səmərəli fəaliyyət göstərməsinə, həm də büdcə xərclərinin azalmasına gətirib çıxaracağını bildirib. O, həmçinin ofis binalarının saxlanması üçün artıq böyük xərclərin olmayacağını və bunun da kommunal xidmətlərə olan xərcləri azaltmağa kömək edəcəyini vurğulayıb.
Pərvanə Fərhadqızı
